Logo

Transparencia Activa
Año
Mes
Nombre completo
Grado EUS (si corresponde)
Descripción de la función
Calificación profesional o formación
Región
Honorario total bruto
Remuneración líquida mensualizada
Tipo de pago
Fecha de inicio
Fecha de término
Observaciones
Enlace funciones desarrolladas
Viáticos
2021
Agosto
Barra Gonzalez, Gabriela de Los Angeles
SIN GRADO
Las labores a realizar por doña Gabriela de los Ángeles Barra González serán: • Revisar, comentar y aplicar lineamientos en ajuste de documentos de Estándares Pedagógicos en sus distintas versiones a medida que avanza el proceso de perfeccionamiento de éstos. • Revisar, comentar y aplicar lineamientos en ajuste de a documentos de Estándares Disciplinarios en sus distintas versiones a medida que avanza el proceso de perfeccionamiento de éstos. • Apoyar en la elaboración de la jerarquización conceptual de Estándares, Focos y Descriptores de Estándares Pedagógicos. • Participar en reuniones semanales de coordinación. • Participar de reuniones en las que se le requiera, para discutir los documentos y contextualizar cada revisión y avance. • Apoyar la ejecución del proceso de validación y análisis de Estándares Pedagógicos y Disciplinarios. • Participar en el cierre de las versiones de Estándares Pedagógicos y Disciplinarios, y sus fundamentos, para el ingreso de dichos documentos al Consejo Nacional de Educación • Otras tareas relacionadas al objetivo de la contratación que le encomiende el funcionario(a) que supervisa su desempeño.
Educadora de Párvulos
Región Metropolitana de Santiago
$ 847.458
$ 750.000
Pago mensual
01/05/2021
31/08/2021
Sin observaciones
No publica
No informa
2021
Agosto
Flores Cano, Andres Eduardo
SIN GRADO
Las labores a realizar por el señor Andrés Eduardo Flores Cano serán: a) Asesorar directamente a la Subsecretaría de Educación Parvularia en materias propias de competencia. b) Apoyar en la coordinación y acompañamiento a las instituciones sostenedoras de establecimientos del nivel parvulario, en los procesos de implementación del Sistema de Desarrollo Profesional Docente y de SIGE Parvularia. c) Apoyar en la coordinación de equipos internos e instituciones y servicios relacionados a la implementación de Sistema de Desarrollo Profesional Docente y de SIGE Parvularia. d) Apoyar en el levantamiento y provisión de insumos e hitos comunicacionales en materias de Sistema de Desarrollo Profesional Docente y de SIGE Parvularia. e) Otras tareas relacionadas al objetivo de la contratación.
Ingeniero Civil de Industrias
Región Metropolitana de Santiago
$ 3.275.559
$ 2.898.870
Pago mensual
01/01/2021
31/12/2021
Sin observaciones
No publica
No informa
2021
Agosto
Herrera Omegna, Valentina Javiera
SIN GRADO
Las labores a realizar por doña Valentina Javiera Herrera Omegna serán: 1. Búsqueda y revisión de material, contenidos o iniciativas existente o a desarrollar que permitan su presentación en plataformas digitales. 2. Presentación, revisión, articulación y validación con contrapartes internas (División de Política Educativa, Unidad de Comunicaciones y Gabinete) del material y contenidos existente o a desarrollar. 3. Revisión de materias administrativas, presupuestarias y legales de material y/o contenidos a utilizar o desarrollar en plataformas digitales. 4. Negociación con proveedores de material y/o contenidos de presupuestos, requerimientos, tiempos de ejecución, hitos de avances, mejoras, mantenciones evolutivas, etc. 5. Articulación con contrapartes externas en las cuales se requiera publicar o presentar material y contenidos que necesita la Subsecretaría. 6. Seguimiento del desarrollo, adecuaciones, mejoras, operatividad, etc. requeridas del material y/o contenidos. 7. Participar en reuniones internas o externas con la Autoridad, División de Políticas Educativas o Comunicaciones que permitan complementar su asesoría. 8. Otras tareas encomendadas por la Autoridad relacionadas al objetivo de la contratación.
Ingeniería Civil de Industrias, MsC. Engineering and Management
Región Metropolitana de Santiago
$ 2.482.000
$ 2.196.570
Pago mensual
01/01/2021
31/12/2021
Sin observaciones
No publica
No informa
2021
Agosto
Leon Oliva, Gonzalo Andres
SIN GRADO
Las labores a realizar por don Gonzalo Andrés León Oliva serán: • Coordinación de los proyectos de implementación con la CNT (particularmente, SIGE-CNT). • Coordinación de la Matriz de Riesgo. • Coordinación en la revisión y levantamiento de los procesos operativos de la división y del plan de mejoras a ejecutar. • Coordinación del gobierno de datos y apoyo en la implementación de éste. • Coordinación de la matriz de riesgo. • Coordinación y seguimiento de las auditorías de la DAF. • Otras tareas relacionadas al objetivo de la contratación que le encomiende el funcionario(a) que supervisa su desempeño.
Ingeniero Civil Industrial
Región Metropolitana de Santiago
$ 4.000.000
$ 3.540.000
Pago mensual
01/06/2021
31/12/2021
Sin observaciones
No publica
No informa
2021
Agosto
Matsumoto Royo, Kiomi Loreto
SIN GRADO
Las labores a realizar por doña Kiomi Loreto Matsumoto Royo serán: • Revisar y entregar líneas de ajuste a documentos de Estándares Pedagógicos en sus distintas versiones a medida que avanza el proceso de perfeccionamiento de éstos. • Revisar y entregar líneas de ajuste a documentos de Estándares Disciplinarios en sus distintas versiones a medida que avanza el proceso de perfeccionamiento de éstos. • Participar de reuniones en las que se le requiera, para discutir los documentos y contextualizar cada revisión y avance. • Mantener contacto con contraparte de la Unidad de Currículum y Evaluación de la Subsecretaría de Educación para revisión de ajustes a los Estándares. • Validar versión final de Estándares Pedagógicos y Disciplinares. • Participar en revisión del documento fundante de estándares FID. • Otras tareas relacionadas al objetivo de la contratación que le encomiende el funcionario(a) que supervisa su desempeño.
Educadora de Párvulos
Región Metropolitana de Santiago
$ 2.259.887
$ 2.000.000
Pago mensual
01/05/2021
31/08/2021
Sin observaciones
No publica
No informa
2021
Agosto
Maturana Parada, Marco Andres
SIN GRADO
Las labores a realizar por don Marco Andrés Maturana Parada serán: - Apoyar en la consolidación y validación de datos requeridos para el funcionamiento de los procesos de reconocimiento oficial. - Proveer de información durante cada etapa del proceso a actores relevantes. - Realizar análisis y evaluaciones de impacto para apoyar la toma de decisiones. - Colaborar en el diseño y construcción de estructuras y flujos de datos del proceso de reconocimiento oficial. - Automatizar procesos relevantes en el desarrollo de las actividades relacionadas con Reconocimiento Oficial. - Gestionar proyectos de infraestructura y arquitectura de datos. - Asumir y realizar cualquier otra función que su supervisor le encomiende, en el marco de los procesos de reconocimiento oficial y autorización de funcionamiento.
Ingeniero Civil en Informática
Región Metropolitana de Santiago
$ 1.920.904
$ 1.700.000
Pago mensual
10/05/2021
31/12/2021
Sin observaciones
No publica
No informa
2021
Agosto
Mendez Child, Ivonne Isabel
SIN GRADO
Las labores a realizar por doña Ivonne Isabel Méndez Child serán: • Homologar escritura, incorporando ajustes a Estándares Pedagógicos y Disciplinarios, en coherencia con Fundamentos. • Iterar con editora la propuesta de Estándares Pedagógicos y Disciplinares y evaluar incorporación de edición. • Visar ajustes a incorporar a Estándares Pedagógicos y Disciplinarios post consulta y validación. • Participar de reuniones en las que se le requiera, para discutir los documentos y contextualizar cada revisión y avance. • Otras tareas relacionadas al objetivo de la contratación que le encomiende el funcionario(a) que supervisa su desempeño.
Psicologo
Región Metropolitana de Santiago
$ 1.129.944
$ 1.000.000
Pago mensual
01/06/2021
31/08/2021
Sin observaciones
No publica
No informa
2021
Agosto
Muller Araya, Magdalena
SIN GRADO
Las labores a realizar por doña Magdalena Müller Araya serán: I. Desarrollar 3 policy papers, los cuales deben contener, cada uno: ˗ Una introducción que incluya una revisión de la literatura actualizada y en la que se describa el problema, contexto y relevancia. ˗ Presentar los resultados para el tema específico a desarrollar. ˗ Elaborar la sección de las implicancias y/o principales conclusiones del problema específico y recomendaciones. Vinculación con la política pública nacional. II. Desarrollar tres documentos breves (uno por cada policy paper) de bajada práctica de los resultados de TALIS 3S en el contexto nacional. Cada documento debe contener: - Resumen de los resultados de TALIS 3S en la temática desarrollada. - Breve discusión de los resultados, que incluya citas bibliográficas y relevancia los resultados a la luz de la política pública nacional. - Bajada práctica de los resultados nacionales de TALIS3S Vol. 2 al aula. III. Desarrollar una presentación en power point con los principales resultados de los tres policy papers.
Profesora de Educación Diferencial mención Trastornos Específicos del Aprendizaje
Región Metropolitana de Santiago
$ 0
$ 0
01/04/2021
02/09/2021
SE CONTRATA BAJO LA MODALIDAD DE PAGO CONTRA ENTREGA DE PRODUCTOS ESPECÍFICOS.
No publica
No informa
2021
Agosto
Pardo Quiñones, Marcela Renee
SIN GRADO
Las labores a realizar por doña Marcela Renee Pardo Quiñones serán: • Asesorar, revisar - en sus distintas versiones-, entregar líneas de ajuste y validar versión final del Documento Introductorio y Fundante de Estándares FID para la carrera de Educación Parvularia. • Asesorar, revisar - en sus distintas versiones-, entregar líneas de ajuste y validar versión final de Fundamentos de Estándares Pedagógicos y Disciplinares. • Resguardar coherencia y consistencia entre Estándares y sus Fundamentos. • Participar en la validación de los documentos, recibiendo comentarios de un segundo lector de la versión final de Fundamentos de Estándares Pedagógicos y Disciplinares. • Participar en reuniones semanales de coordinación. • Participar de reuniones en las que se le requiera, para discutir los documentos y contextualizar cada revisión y avance. • Otras tareas relacionadas al objetivo de la contratación que le encomiende el funcionario(a) que supervisa su desempeño.
Antropóloga
Región Metropolitana de Santiago
$ 1.412.429
$ 1.250.000
Pago mensual
01/05/2021
31/08/2021
Sin observaciones
No publica
No informa
2021
Agosto
Peña Campos, Francisco Javier
SIN GRADO
Las labores a realizar por don Francisco Javier Peña Campos serán: a) Asesorar permanentemente al Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas y al Comité Paritario de Higiene y Seguridad en materias relacionadas a la pandemia COVID-19, y todas aquellas relacionadas a materias de Higiene y Seguridad y Prevención de Riesgos. b) Informar sobre nueva normativa que surja en el contexto de pandemia COVID-19 y apoyar la realización de las acciones que correspondan. c) Realizar diagnóstico general de riesgos de la Subsecretaría para el año 2021 (Accidentabilidad, Sinistralidad, coordinaciones con ACHS, estado de funcionamiento del Comité Paritario de Higiene y Seguridad, entre otras materias relevantes) d) Detectar las brechas actuales respecto al cumplimiento de la normativa legal y la situación actual de la Subsecretaría. e) Elaborar plan de acción que contenga medidas correctivas, y de mitigacion para brechas detectadas. f) Apoyar y asesorar directamente el quehacer del Comité Paritario de Higiene y Seguridad, participando en sus reuniones mensuales. g) Participar en las reuniones que le sea requerido. h) Resguardar el cumplimiento de la normativa legal vigente en materias de Prevención de Riesgos. i) Actualizar el Plan de Emergencia y Evacuación de la Subsecretaría. j) Actualizar el Plan de Higiene, Seguridad y Mejoramiento de los ambientes de Trabajo y el Programa de Trabajo para el cumplimiento del Plan Anual. k) Apoyar la reportabilidad que se debe realizar a la SUSESO, llevando el control mensual de los indicadores de accidentabilidad y enfermedades profesionales de los funcionarios de la Subsecretaría. l) Levantar y evaluar riesgos detectados en los puestos de trabajo, proponiendo acciones correctivas permanentes de carácter normativa para controlar los riesgos detectados. m) Mantener comunicación directa con el Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas. n) Realizar evaluaciones ergonómicas de ser requerido. o) Realizar evaluaciones presenciales en la Subsecretaría cuando sea requerido. p) Asistir presencialmente a las dependencias de la Subsecretaría cuando sea requerido. q) Realizar, gestionar y/o apoyar con otros requerimientos levantados por el Departamento de Gestión y Desarrollo de Personas o por el CPHS.
Ingeniero en Prevención de Riesgos
Región Metropolitana de Santiago
$ 225.989
$ 200.000
Pago mensual
19/07/2021
31/12/2021
Sin observaciones
No publica
No informa
2021
Agosto
Vidal Pozo, Roberto Alejandro
SIN GRADO
Las labores a realizar por el señor Roberto Alejandro Vidal Pozo serán: a) Realizar los procesos de cálculo de las remuneraciones mensuales de los funcionarios de planta, contrata y personal a honorarios, incluyendo descuentos legales. b) Responsable del proceso de liquidación y reliquidación de cotizaciones previsionales y de salud a través de la plataforma web de Previred. c) Realizar cálculo/recálculo y apoyo en proceso de pago de Impuestos Únicos a la Renta y Retenciones de Impuestos de Honorarios, en plataforma web de S.I.I. d) Apoyar el proceso de gestión de licencias médicas, en sus formatos físicos o electrónicos, y apoyar el proceso de gestión y control de recuperabilidad de los montos por subsidios de licencias médicas. e) Recepción, análisis y tramitación de cometidos funcionarios; gestión y aplicación de los aspectos legales vigentes que regulan el otorgamiento y pago de viáticos por cometidos funcionarios. f) Apoyar en el diseño, desarrollo y evaluación del proceso de inducción. g) Análisis y estudio de jurisprudencia en materias de gestión de personas y remuneraciones. h) Elaboración de informes que se le soliciten. i) Responder a requerimientos de la jefatura en materias relacionadas con gestión de personas y remuneraciones. j) Responder a requerimientos de funcionarios en general y de clientes externos. k) Apoyar en el proceso de mantención de la nueva plataforma informática de gestión de personas, especialmente en todo aquello relacionado a materias de remuneraciones. l) Asumir otras funciones que su supervisor considere pertinentes para el buen funcionamiento de la Subsecretaría.
Tecnico Nivel Medio en Programación de Computadores
Región Metropolitana de Santiago
$ 2.369.531
$ 2.097.035
Pago mensual
01/01/2021
31/12/2021
Sin observaciones
No publica
No informa